Eşini kaybeden erkekler, kadınlarla aynı şartlarda ölüm aylığı (dul maaşı) alabiliyor. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) mevzuatına göre, ölüm aylığı alma hakkı cinsiyet ayrımı gözetmeksizin, gerekli koşullar sağlandığında her iki eş için de geçerli. Bunun yanında, bazı durumlarda bireyler üç maaş birden alabiliyor. İşte ölüm aylığına dair tüm detaylar:


Dul Maaşı Şartları Nelerdir?

  1. Prim Gün Sayısı Şartı:

    • SSK Kapsamında: Vefat eden sigortalının 1 Ekim 2008 sonrası sigortalı olması durumunda en az 900 prim günü olması gerekiyor.
    • Bağ-Kur ve Emekli Sandığı Kapsamında: En az 1.800 prim günü ödeme şartı bulunuyor.
  2. Gelir Şartı:

    • Ölüm aylığı almak için gelir şartı aranmaz. Ancak, aylık oranı gelire bağlı olarak değişebilir.
    • Geliri olmayan eş, maaşın %75’ini alırken, kendi gelir veya emekli maaşı varsa bu oran %50’ye düşer.
  3. Evlilik Durumu:

    • Ölüm aylığı, eşin evli olmaması durumunda bağlanır. Evlilik yapıldığında ölüm aylığı kesilir.
  4. Eksik Günler:

    • Vefat eden sigortalının prim günleri eksikse, geçmişte askerlik veya doğum borçlanmasıyla tamamlanabiliyordu. Ancak bu durum artık kabul edilmiyor.

Kimler Ölüm Maaşı Alabilir?

  • Eş: Erkek ya da kadın fark etmeksizin, vefat eden eşin şartları sağlanmışsa maaş hakkına sahiptir.
  • Çocuklar: Eğitim durumuna göre belirli yaş sınırları dahilinde maaş alabilirler.
  • Anne ve Baba: Gelir durumlarına göre, belirli şartlarda ölüm aylığı alabilirler.

Birden Fazla Maaş Almak Mümkün Mü?

Eşi vefat eden bir kişi bazı durumlarda birden fazla maaş alabilir:

  1. Kendi emekli maaşı,
  2. Eşinin ölüm aylığı,
  3. Çalışıyorsa işyerinden aldığı maaş.

Ancak, bu maaşların oranları farklılık gösterebilir.


Ölüm Aylığı Oranları

  • Geliri olmayan eş: Maaşın %75’i bağlanır.
  • Geliri olan eş: Maaşın %50’si bağlanır.
  • Çocuklar ve diğer hak sahipleri arasında bu oranlar bölüştürülebilir.